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关于印发海城市安全生产责任目标管理考核办法的通知

海政办发〔2008〕30号

各镇人民政府,管理区、经济开发区管委会,市政府各部门:

经市政府同意,现将《海城市安全生产责任目标管理考核办法》印发给你们,请遵照执行。

二00八年三月十七日

海城市安全生产责任目标管理考核办法

为认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》和《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》(国发〔2004〕2号)及《辽宁省人民政府关于进一步加强安全生产工作的决定》(辽政发〔2005〕4号)精神,加强对全市安全生产工作责任目标管理考核工作,结合我市实际,特制定本办法。

一、考核的主要依据

辽宁省安全生产目标管理考核领导小组办公室《关于印发〈2006年辽宁省市级人民政府安全生产工作目标管理考核标准〉的通知》(辽安考办〔2006〕3号)和辽宁省安全生产监督管理局《关于调整2006年县区安全生产工作目标管理考核标准的通知》(辽安监发〔2006〕102号)等文件。

二、考核的主要内容

主要考核各部门、各单位组织领导、规章制度建设、安全生产各级领导责任制落实情况;贯彻安全生产法律、法规及国家、省、市政府安全生产工作各项方针、政策和安全生产工作会议精神落实情况;安全生产投入、事故隐患整改、重大危险源监控、建设项目三同时审查、事故控制、安全生产监督管理以及宣传教育和培训等。重点考核控制指标,重特大生产安全事故为零,千人死亡率不超过0.03‰。

三、考核主体和对象

(一)考核主体:安全生产责任目标管理考核工作由市安全生产委员会办公室负责组织实施,目标管理考核的日常工作由安全生产委员会办公室(市安全生产监督管理局)具体负责。

(二)考核对象:各镇(区)政府,市直各有关部门即全市50家安全生产责任目标管理签状单位。

四、管理及考核方式

(一)每年年初,市政府与各镇(区)政府,市直各有关部门签订安全生产责任状。各签状单位将安全生产指标逐级层层分解,落实到各职能部门、基层企业、车间、班组及个人。

(二)考核分日常考核和年末考核。年末考核分三方面,一是听取各部门、各单位领导汇报全年安全生产工作情况;二是查看基础工作内页资料;三是抽查2-3个企业安全监管和内页资料。

五、考核等级条件

(一)考核等级

1、先进:基本条件是完成考核标准,综合分值90分及以上,并综合考虑控制指标和日常安全生产监管工作情况。

2、达标:基本条件是完成考核标准,综合分值在80-89分,并综合考虑控制指标和日常安全生产监管工作情况。

3、不达标:综合分值在79分及以下。

(二)否决条件

对有下列情形之一的各镇(区)实行一票否决,定为“不达标单位”。

1、年度内发生一次死亡3人以上(含3人)的各类事故;

2、各类死亡人数超过控制指标的。

市直各有关部门,如发生一次死亡1人以上事故的,即为“不达标单位”。

最终考核结果经市安全生产委员会讨论同意后,报市政府决定。

六、奖励与处罚

(一)奖项设定

1、安全生产管理先进镇(区)(10个)

2、安全生产管理先进单位(10个)

3、安全生产达标单位。

4、安全生产标杆企业(10个)

5、模范安全生产监察员(10名)

6、安全生产先进个人(15名)

(二)奖励标准

安全生产管理先进镇(区)奖励5000元,安全生产管理先进单位奖励5000元,安全生产达标单位奖励3000元,安全生产标杆企业奖励2000元,模范安全生产监察员奖励1000元,先进个人奖励500元。

(三)资金来源

安全生产先进镇(区)、先进单位、达标单位、标杆企业、模范安全生产监察员、安全生产先进个人的奖励资金均由本单位自行解决,用于奖励主要领导、分管领导和安全管理人员。其中,获得模范安全监察员、安全生产工作先进个人,单位获得先进的,其个人奖金不再兼得。

 
 
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